Social Media Disponent (m/w/d)

BESSER Personal Service ist ein mittelständischer Personaldienstleister mit Sitz in Rinteln, Bad Salzuflen, Kirchlengern und Hannover. Wir sind Ihr regionaler und persönlicher Ansprechpartner, wenn es um Ihren neuen Job geht.

Die Stelle wird vakant weil unsere bisherige Social Media Disponentin innerhalb des Unternehmens in einen anderen Bereich wechselt. Eine Einarbeitung bzw. Übergabe ist also gewährleistet. Mit diesen Aufgaben kannst du dich selbst verwirklichen:
 
  • Aufbau und Ausbau unseres Brandings in sozialen Medien
  • Mitwirkung an einer Social Media Strategie
  • Du steuerst unsere Social Media Kampagnen sowohl inhaltlich als auch das Budget.
  • Ansprache von Bewerbern um Personal für unsere Kundenaufträge zu rekrutieren
  • Erstellen und Posten von Stellenanzeigen aber auch anderem Kontent auf Facebook, Instagramm, LinkedIn, Xing, Youtube, Tiktok und Ebay Kleinanzeigen
  • Aufbau eines Youtube Cannels
  • Erstellen von Kurzvideos zu verschiedenen Inhalten
  • Erstellen von 3D Videos bei Kundenunternehmen.
  • Erstellen und Umsetzen von Sozial Media Kampagnen für Kundenbetriebe
Unsere Anforderungen an dich:
 
  • Affinität zum Social Web
  • Ausbildung zur Mediengestalterin (m/w/d), Social Media Manager (m/w/d), Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d) oder eine andere vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung im Social Web
  • Kenntnisse in Grafikbearbeitung und Videobearbeitung
  • Du solltest keine Hemmungen haben, auch mal vor der Kamera zu stehen.
  • Gute Menschenkenntnis
  • Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
  • Authentisches Erscheinungsbild
  • Führerschein Klasse B
Was wir dir bieten:
 
  • Die Möglichkeit dich mit innovativen Ideen voll mit einzubringen und aktiv an der Social Media Strategie mitzuwirken.
  • Natürlich eine moderne technische Ausstattung (Laptop, Bildbearbeitungssoftware, Online Telefonie von jedem Ort an dem du online bist, Tablet und Handy, Beleuchtungssystem usw.)
  • Tolle Kollegen und Kolleginnen die gemeinsam mit dir an einem Strang ziehen. Niederlassungsübergreifend sind wir ein Team und halten zusammen
  • Eine ausgeglichene Worklife Balance. Wir haben keine nächtliche Erreichbarkeit und wir haben keinen Dienst am Wochenende
  • Vertrauensarbeitszeit im Rahmen einer 40 Stunden Woche.
  • Faire Bezahlung und eine tolle Bonusvereinbarung. Wir wollen am Erfolg des Unternehmens direkt beteiligen.
  • 28 Tage Urlaubsanspruch plus Sonderurlaub an Weinachten und Silvester.
  • Ein lustiges Sommerfest mit Grill und Lagerfeuer sowie natürlich auch eine Weihnachtsfeier. (Sofern gerade keine Kontaktbeschränkungen sind)
  • Eine Möglichkeit gemeinsam mit dem Unternehmen weiter zu wachsen und Karriere zu machen.
Für Rückfragen steht dir unser Geschäftsführer Claas Heemann selbstverständlich gern zur Verfügung. Ein motiviertes und freundliches Team erwartet dich.


#GemeinsamfürIhrenErfolg #BesserPersonal